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작성일 |
2004-10-29 |
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<기획> 탐방- 한국인터서브선교회"이슬람 선교의 핵심은 사랑이다" |
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국가 |
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성경본문 |
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7390 |
추천수 |
11 |
이슬람 선교의 핵심은 사랑이다
최근 이라크 전쟁과 김선일씨 사건 등을 계기로 이슬람권 선교에 많은 관심이 쏟아졌다. 이슬람권을 향한 선교의 열정과 비전을 품은 선교단체가 있다. 바로 한국인터서브선교회(인터서브)가 그것이다. 이 단체는 152년의 역사를 가진 국제적, 초교파 전문인 선교단체로 한 지역에서 의료, 구호, 지역 사회개발, 비즈니스 등의 다양한 전문성을 가지고 현지인들의 필요를 채우며 효과적으로 복음을 전파하기 위해 약 600여 명의 사역자들이 활동하고 있다. 인터서브의 김선철 대표는 이슬람에 대한 오해, 선교전략 등을 제시했다.
김선철 대표는 먼저 이슬람권 사람들은 친절하다.고 전했다. 이슬람교도들은 손님을 알라가 보낸 천사라고 생각하기 때문에 특별히 그들에게 전도하려는 태도를 보이지 않으면 친절히 대한다고 한다. 그는 중동지역은 복음이 가장 먼저 전해졌던 지역인데 현재 복음화가 가장 이루어지지 않은 지역으로 변했다.며 안타까움을 표했다.
그는 김선일씨 사건 발생 전에는 이슬람권 국가에서 선교사라고 하면 미국이나 유럽 등 서양인으로 생각했는데 한국인 선교사도 있다.는 방향으로 인식 변화되었다고 전했다.
이슬람권은 기도와 눈물이 필요한 선교지다
김 대표는 이슬람권은 기도와 눈물이 필요한 선교지라고 강조했다. 그는 이슬람에는 기본적으로 사랑이라는 개념이 없다.고 설명했다. 이슬람권에서 숭배하는 알라는 항상 잘못한 일을 기억하고 벌을 주며, 그 잘못한 일이 잘한 일보다 많을 때 지옥에 가게 된다는 원리가 있다. 따라서 무슬림들은 항상 알라에 대한 두려움을 가지고 있다. 이러한 측면에서 이슬람교도들에게 예수님께서 우리를 사랑하여 십자가에 못 박히셨던 그 사랑이 필요하다.
그는 실제적인 전략으로 장기적인 차원의 선교전략이 필요하다.고 전했다. 또한 한국인 선교사들은 한 지역의 선교의 문이 열리면 열정적으로 사역을 했다가 문이 닫히면 후퇴하는 경우가 있다.며 이러한 방법은 단기적인 선교에 효과가 있을지는 모르나 장기적 차원에서 방향 전환이 필요하다.고 전했다.
김 대표는 또 이슬람의 세계관은 조개와 같다.고 설명했다. 조개가 작은 충격에도 입을 굳게 닫아버리는 것과 같다는 것이다. 그는 이슬람의 세계관 안에는 가치관, 관습 등 모든 요소들이 포함되어 있고, 겉으로는 문화라는 옷을 입고 있다.며 선교사들이 먼저 이러한 문화를 터치하려고 하는데 그러면 세계관은 변하지 않는다.고 전했다. 이슬람 문화는 선교사들이 적응해 주고, 점차적으로 침투하여 마지막 단계에서 그들의 세계관을 기독교 세계관으로 변화시켜야 한다는 것이고 이것이 바로 선교사의 역할이라는 것이다.
그는 인터서브에서는 장기적 차원에서 이슬람 선교는 조용하게 해야 되고, 그래서 전문인 사역을 강조한다.고 밝혔다. 일차적으로 이슬람권 국가들은 선교사 비자를 발급해 주지 않기 때문에 선교사의 90% 이상이 전문인 사역을 감당하고 있다. 김 대표는 현지인들에게 신뢰를 얻기 위해서는 전문 영역에서 열심히 일을 하면서 사역을 감당해야 한다.고 강조했다. 그럴 때 비로소 삶을 통한 전도가 가능한 것이다.
그는 이슬람권 사역에서 개인의 경건생활이 무엇보다 중요하다.고 강조했다. 이슬람권에는 모스크가 한국의 교회 수만큼 존재한다. 아침에 일어나서 잠자리에 들 때까지 무슬림의 기도 소리를 듣는다. 이러한 환경 가운데 영적전쟁에서 승리하기 위해서는 개인 스스로의 경건 훈련이 중요하다.
사역지에서 개인의 경건 훈련이 중요하다
김 대표는 일반적으로 선교사로 나가는 지역들에는 개척 선교이지만 서양의 선교사들이 어느 정도 사역을 한 지역이므로 교회가 존재한다.고 설명했다. 그에 따르면 이슬람은 기본적으로 기독교를 핍박하는 종교는 아니기 때문에 그 지역에서 한국인 선교사가 교회를 개척하는 것이 수월할 수도 있지만 그 교회를 유지하는 게 어렵다. 그는 인터서브에서는 현지인들과 경쟁하는 교회는 지양하고 있다.며 교회가 없는 곳에는 교회를 개척하지만 현지인 리더를 세우고 그들에게 사역하도록 한다.고 전했다. 그는 또 나아가 인터서브는 그 나라를 섬길 수 있는 교회 지도자 후보생을 개발하는 게 목표이며 기존의 교회를 지원하여 그 교회가 다른 교회를 개척해 나갈 수 있도록 지원해 주는 단체라고 설명했다.
그는 이슬람교도들이 개종하는 계기는 사랑이다.고 전했다. 한 세미나에서 이슬람교도였던 한 선교사는 내가 개종했을 때 기독교 교리가 뛰어나서가 아니고, 구원에 대한 교리가 이슬람을 압도해서 예수님을 영접한 것이 아니라 이슬람에서 볼 수 없었던 사랑의 개념을 기독교에서 발견했을 때 개종을 하게 되었다는 고백을 했다고 한다.
김 대표에 따르면 인터서브는 다른 단체와 달리 선교사를 훈련하는 프로그램을 운영하지는 않는다. 인터서브는 준비된 선교사를 받아들여 파송·관리하는 데 집중한다. 훈련만 하다 보면 파송이 약해지고, 파송만 하다보면 훈련이 약해지기 마련이므로 인터서브에서는 선교사를 파송할 때 다섯 차례에 걸친 인터뷰를 통해 무엇이 부족한 지 파악하고 다른 훈련단체에 위탁 교육을 의뢰한다.
그는 인터서브 선교학교 13주의 오리엔테이션 과정을 소개했다. 이는 인터서브와 맞는 선교사를 파송하는 것이 선교지에도 긍정적인 효과가 있고, 인터서브에서 체계적인 관리가 가능하므로 인터서브 선교사로 교육하는 과정이다. 이러한 과정을 거쳐 각 국에 전문적인 영역을 가지고 사역하는 선교사들 모두가 성공적으로 정착하여 하나님의 일을 감당하고 있다.
마지막으로 그는 인터서브는 150여 년 전부터 10/40창 지역을 대상으로, 전문인 사역을 해왔다.며 또한 앞으로도 그 지역을 깊이 있게 연구하고 겉핥기식 선교가 아닌 그 지역의 선교 전문가가 되고자 하는 심정으로 선교사들을 양성할 것고 밝혔다. 또한 선교에 이바지할 수 있는 선교사들을 발굴하여 훈련하고, 그런 사람들을 더 많이 생겨날 수 있도록 노력할 것이라고 전했다.
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